Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheit (Sales-Manager/in)

Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Firmensitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir 27.600 Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Unsere Mitarbeiter sollen sich bei uns wohlfühlen. Darum legen wir großen Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine langfristige Partnerschaft.

Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheit

Was Sie bei uns machen

- Aufgaben anpacken: In enger Zusammenarbeit mit unserer Sicherheits-Niederlassung in Berlin gewinnen Sie Neukunden
- Verantwortung übernehmen: Sie steuern eigene Vertriebsprojekte. Bei Großprojekten werden Sie von unserem zentralen Kalkulations- und Konzeptionsteam unterstützt
- Systematisch agieren: Nutzen Sie unser CRM-System mit bestehender Kontaktdatenbasis zur effizienten Kunden- und Terminverwaltung
- Fortschritt vorantreiben: Sie betreuen eigenverantwortlich die Vertriebsregion Berlin und arbeiten mit uns gemeinsam daran, unseren Status als Qualitätsanbieter in Berlin auszubauen

Was wir uns wünschen

- Qualifikation: Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder einen Hochschulabschluss mit
- Sicherheitserfahrung: Idealerweise haben Sie bereits in der Sicherheitsbranche gearbeitet; alternativ sind Sie bereit sich intensiv einzuarbeiten
- Persönlichkeit: Sie sind ein echter Netzwerker und gehen proaktiv mit den passenden Lösungen auf potenzielle Kunden zu
- Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, kunden- und serviceorientiert
- Entwicklung: Mit Ihren vertrieblichen Erfahrungen möchten Sie mit uns im Bereich der Sicherheitsdienstleistungen erfolgreich sein

Was wir Ihnen bieten

- Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit variablem Anteil
- Mobilität: Ein Firmenfahrzeug, das Sie auch privat nutzen können
- Work-Life-Balance: Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- Entwicklung: Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer hauseigenen Akademie sowie durch unseren Vertriebscoach
- Unterstützung: Bei der Terminkoordination werden Sie von unserem hauseigenen Kontaktservice unterstützt
- Benefits: Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-Leasing sowie weitere umfangreiche Corporate Benefits
- Perspektiven: Mit einer strukturierten, professionellen und individuellen Einarbeitung machen wir Sie fit für einen erfolgreichen Einstieg
- Sicherheit: Ein ambitioniertes und erfolgreiches Team in einem Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen

Ihre Ansprechpartnerin

Insa Rolfsen
Tel.: 0177 940 3087
Piepenbrock Unternehmensgruppe

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Direktvertrieb, Direktmarketing, Vertrieb