Heilerziehungspfleger, Erzieher o. Pflegefachkraft (jeweils m/w/d) (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege))

Arbeitsplätze mit Herz und Verstand

Die Caritas im Bistum Magdeburgist ein Wohlfahrtsverband, der sich aus christlicher Verantwortung heraus der Begleitung, Pflege und Unterstützung von Menschen in Not widmet. Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe, Eingliederungshilfe, Beratungs- und Migrationsdienste - das Portfolio der Organisation ist vielfältig und differenziert. Die uns anvertrauten Menschen erfahren neben höchster Fachlichkeit und Expertise, ehrliche Zuwendung und echte Nächstenliebe.

Die Caritas Wohn- und Förderstätte Julius von Pflug besteht aus vier Wohnhäusern in Schelkau, einem Wohnheim und einer Wohngruppe in Zeitz.

Die Bewohner nutzen tagsüber die Angebote der Tagesförderung in der Förderstätte Antonienhof oder gehen einer Beschäftigung in einer Werkstatt für Menschen mit Behinderungen nach. In ihrer Freizeit haben sie viele Möglichkeiten, kreativ zu werden und sich zu beschäftigen.

Das Caritas Wohn- und Förderstätte Julius von Pflug in Schelkau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d, Altenpfleger (w/m/d) oder Krankenschwester/-pfleger (w/m/d)

sowie motivierte Quereinsteiger (w/m/d).

Das sind Ihre Tätigkeiten

- Begleitung und Assistenz von Menschen mit geistigen und mehrfachen Beeinträchtigungen in allen Belangen des täglichen Lebens
- Erstellung von Förderplänen und Entwicklungsberichten
- Planung, Durchführung und Evaluation von Förder- und Entwicklungszielen
- Kommunikation und Zusammenarbeit mit Angehörigen und Betreuern
- Individuelle Beratung der Bewohner
- Selbständiges und interdisziplinäres Arbeite
- Mitwirkung an der konzeptionellen Entwicklung von wohngruppen- und einrichtungsspezifischen Zielen

Wir wünschen uns

- Abgeschlossene Berufsausbildung mit staatlicher Anerkennung
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Physische und psychische Belastbarkeit
- Sorgfalt, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit bei der Ausführung der übertragenen Aufgaben
- Identifikation mit den Grundsätzen der kirchlich-caritativen Einrichtungsphilosophie

Darauf können Sie sich freuen

- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im vollstationären Setting der Eingliederungshilfe
- Eine attraktive Vergütung auf der arbeitsrechtlichen Grundlage der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-Ost)
- Eine betriebliche Altersversorgung (KZVK) und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Tätigkeitsbezogene und die persönliche Entwicklung fördernde Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Rad-Leasing mit unserem Partner BusinessBike (nach bestandener Probezeit bei unbefristeter Beschäftigung)
- Einen Schnuppertag zum Kennenlernen

Weitere Angaben

Zertifikat seit 2015: audit berufundfamilie