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MSR-Techniker (m/w/d) (Elektroniker/in - Betriebstechnik)

Gehalt nicht angegeben
1 Aufruf
VollzeitErfahrung nicht angegebenKassel

Über diese Stelle

**Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik, suchen wir am Standort Kassel einen MSR-Techniker (m/w/d).** Sie übernehmen die Montage, Inbetriebnahme und Wartung moderner Mess-, Steuerungs- und Regelungssysteme und sorgen für einen zuverlässigen Anlagenbetrieb.

Ihre Aufgaben:

- Montage, Inbetriebnahme und Wartung von MSR-Systemen
- Fehlersuche, Diagnose und Behebung von Störungen an Steuerungs- und Regelanlagen
- Prüfung und Optimierung von Mess-, Steuerungs- und Regelungskomponenten
- Durchführung von Funktionsprüfungen und Wartungsarbeiten
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich MSR-Technik
- Kenntnisse in Automatisierungssystemen sowie Erfahrung in deren Wartung und Optimierung
- Technisches Verständnis und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B

Benefits:

- Sehr gute Übernahmechancen durch unseren Kunden bereits nach 9 Monaten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine attraktive Entlohnung und eine volle soziale Absicherung
- Kostenlose und hochwertige Arbeitskleidung
- Dauerhafte Einsätze und sehr gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung vor Ort

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Montage (Elektrotechnik), Elektroinstallation, Messdaten auswerten, Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), Messen, Messtechnik

Markteinblick

68 656 €

Basierend auf 10 Angeboten mit Gehalt für Jobs in Kassel

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

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Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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