Erzieher*in (Erzieher/in)

Liegt deine Stärke im Umgang mit Kindern und Eltern? Du möchtest dein kreatives, musisches oder sportliches Talent in deinen Job einbringen? Großartig! Dann bist du genau die Person, die wir in unserem Team begrüßen möchten! Wir vom Sommerberg setzen uns leidenschaftlich für das Wohl von Kindern, Jugendlichen, Familien und Menschen mit vielfältigen Bedarfen ein. Starte in unserer Kita Kinderwelt ab deinem nächstmöglichen Einstiegszeitpunkt und begleite mit uns Kinder auf ihrem Weg als Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unseren U3-Bereich 30 bis 39-Stundenwoche, unbefristet ~ Hürth Du bist Entwicklungsbegleiter*in aus Überzeugung. Du greifst alltägliche Situationen auf, um daraus kindgerechte Angebote zu gestalten. Mit dir erleben die Kleinen anregende und haltgebende Tage, die weit über Bildung, Erziehung und Betreuung hinausgehen. Im Team planst, gestaltest und reflektierst du Angebote für bis zu 110 Kinder im Alter zwischen 0-6 Jahren. Deine Persönlichkeit und dein fachliches Können tragen maßgeblich zum Profil unserer Kita bei. Du willst mitarbeiten? Klicke auf „Jetzt online bewerben“ (mit Unterlagen) oder "Expressbewerbung" (ohne Unterlagen). Wir melden uns schnellstmöglich zurück. Du hast erste Fragen? Dann kontaktiere unser Recruiting-Team: Stephanie Baltes und Philipp Künkel ~ Tel. 0221-57998-765 (Telefon & WhatsApp) ~ jobs[at]awo-mittelrhein.de. Die Ausbildung "Staatlich geprüfter Erzieher (m/w/d)" hast du souverän gemeistert. Alternativ hast du einen vergleichbaren Abschluss in der Tasche. Dir macht es Spaß, bedarfs- und stärkenorientiert zu arbeiten und die Impulse der Kinder aufzunehmen. Dafür verfügst du über ein besonderes Einfühlungsvermögen. Im Freundes- & Arbeitskreis bist du für dein Organisationstalent, dein Verantwortungsbewusstsein sowie für deine Flexibilität geschätzt. Du interagierst gerne mit anderen Personen. Du hast Freude im Umgang mit Familien und Eltern. Vergütung gemäß TV AWO NRW mit SuE-Zulage inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung Betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen Verlässliche Dienstplangestaltung, Prämie für Kommen aus dem Frei sowie ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto 30 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag, 24.12. & 31.12. zusätzlich arbeitsfrei Intensive Einarbeitung mit Herz und fachlichem Know-How und ab dem ersten Tag Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildung, Supervision und kollegiale Fachberatung Unterstützung für Gesundheitsmaßnahmen Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Firmen- und teambezogene Feste und Angebote Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike) und Corporate Benefits Ausgewählte Leistungen können im Einzelfall abweichen und sind ggf. an weitere Voraussetzungen geknüpft.