Manager Finance (m/w/d) (Leiter/in - Finanz- und Rechnungswesen)

Ziele:

Verantwortlich für Finanzbuchhaltung, Buchführung, Finanzberichterstattung, Controlling und Business Partnering sowie Finanzplanung und -analyse Sicherstellung, dass die gesetzlich vorgeschriebenen Jahresabschlüsse (HGB und IFRS) in enger Abstimmung mit dem Konzern fristgerecht erstellt, geprüft und eingereicht werden.

Haupt- und Kernaufgaben:

Teamleitung und -entwicklung

- Führungsaufgabe (disziplinarisch/fachlich) für 10 Mitarbeiter (m/w/d)
- Sicherstellen, dass das Team ein hohes Maß an Engagement aufrechterhält
- Das Team mit Entwicklungsplänen bei seiner Weiterentwicklung unterstützen
- Sicherstellen, dass das Team über die notwendigen Voraussetzungen verfügt, um auf hohem Niveau zu arbeiten.

Financial Reporting

- Erstellung, Verständnis und/oder Überprüfung von Buchungssätzen im Zusammenhang mit der allgemeinen Buchhaltung, dem Steuerwesen und weiteren komplexeren Themen.
- Überprüfung der Jahresabschlüsse, Erläuterung und Verständnis der Abweichungen sowie Erstellung von Begleitanhängen und zugehörigen Berichten.
- Überprüfung und/oder Erstellung von Kontenabstimmungen zur Bilanz.
- Erstellung von Monatsabschlussberichten für das Konsolidierungsteam in der Zentrale in Montreal.
- IFRS 16-Berichterstattung
- Sonstige damit verbundene Aufgaben

Financial Business Partnering

- Monatliche Aufbereitung und Präsentation der Standortleistung vor dem Führungsteam des Aftermarket Bereichs
- Verantwortung für die Koordination mit den verschiedenen Abteilungen und die Erstellung einer Gewinn- und Verlustrechnung sowie eines Investitionsbudgets einmal jährlich
- Verantwortung für die Koordination mit den verschiedenen Abteilungen und die Erstellung von Gewinn- und Verlustprognosen sowie Investitionsprognosen dreimal jährlich.
- Koordination mit den verschiedenen Abteilungen und wöchentliche Überprüfung der Gewinn- und Verlustprognose, um deren Genauigkeit sicherzustellen.
- Erstellung, Auswertung und Erläuterung der KPIs gegenüber der Geschäftsleitung.

Finanzcontrolling und Revision

- Zusammenarbeit mit den externen Wirtschaftsprüfern bei der Erstellung der gesetzlich vorgeschriebenen Jahresabschlüsse und deren fristgerechter Einreichung.
- Unterstützung der internen Revisoren bei internen Prüfungen und Sicherstellung, dass etwaige Feststellungen fristgerecht behoben und abgeschlossen werden
- Sicherstellung, dass die Umsatzsteuererklärung vierteljährlich fristgerecht eingereicht wird.

Prozessverbesserungen

- Verantwortung für die Umsetzung von Prozessverbesserungsinitiativen zur Steigerung der Leistung und des Engagements des Finanzteams
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Prozessverbesserungsinitiativen zur Steigerung der Gesamtleistung des Standorts.
- Mitwirkung an Prozessverbesserungsinitiativen, die von der Zentrale in Montreal vorgegeben werden.

Ad-hoc-Anfragen

- Unterstützung bei sonstigen Anfragen

Fähigkeiten und Kenntnisse

- Ein Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen mit den Schwerpunkten Controlling, Rechnungswesen oder Finanzen. Ein Abschluss in Accounting Business Partnering oder Finanzberichterstattung
- Umfangreiche einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Controlling, Finanzen und Rechnungswesen, einschließlich Finanzberichterstattung, ist erforderlich.
- Mehrjährige Berufserfahrung bei einem Wartungs- oder technischen Dienstleistungsunternehmen sowie im Bereich Business Partnering sind wünschenswert.
- Führungserfahrung ist erforderlich.

Experte, Vorbild in

- Controlling / Kostenrechnung
- Geschäftsplanung und Change Management
- SAP S4 HANA; SAP ECC, MS Office, MS Teams, MS Project
- Englisch in Wort und Schrift
- Deutsch in Wort und Schrift
- Fortgeschrittene, fundierte Kenntnisse

Fortgeschrittene, fundierte Kenntnisse

- Professionelle Verhandlungs- und Moderationstechniken
- Präsentationstechniken
- Projektmanagement/Planung
- Zeitmanagement
- Techniken zur Konfliktlösung
- Handelsgesetzbuch (HGB)/Steuerrecht
- Arbeitsrecht

Berufserfahrung:

- Abschluss im Bereich Rechnungswesen mit mindestens 10 Jahren einschlägiger Berufserfahrung
- Überzeugungskraft und Durchsetzungsfähigkeit
- Fähigkeit, professionelle Entscheidungen zu treffen
- Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Ein sehr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Hohes Maß an Engagement
- Selbstständiges und systematisches Arbeiten, Eigeninitiative und organisatorische Fähigkeiten
- Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
- Zielorientiertes Vorgehen
- Objektivität und fundiertes Urteilsvermögen
- Klare Führungsprinzipien

Was wir bieten:

- Attraktive Vergütung nach Global Grade
- Gleitzeit
- ggf. anteilige Gewinnbeteiligung
- Betriebliche Krankenversicherung
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsrente
- EGYM-Wellpass
- Corporate Benefits

Homeoffice:
Umfang: Nach Vereinbarung