Employer Branding & Internal Communications Specialist (m/w/d) (Category-Manager/in)
Über diese Stelle
Zusammenfassung
Mitwirkung bei der Planung und eigenständige Umsetzung von internen Kommunikationsprojekten und -kampagnen
Beschreibung
Beschreibung:
- Mitwirkung bei der Planung und eigenständige Umsetzung von internen Kommunikationsprojekten und -kampagnen
- Betreuung und operative Umsetzung der Redaktionsplanung für die internen Kommunikationsmaßnahmen zur Gewährleistung eines konsistenten Informationsflusses
- Pflege und inhaltliche Weiterentwicklung bestehender Intranetseiten sowie das Erstellen, Verfassen und Hochladen von abwechslungsreichen Intranetbeiträgen nach CI-Vorgaben
- Redaktion und regelmäßige Erstellung von Mitarbeiter-Newslettern sowie operative Betreuung verschiedener Kommunikationsformate (z. B. organisatorische Unterstützung beim Mitarbeiter-Podcast)
- Unterstützung beim Verfassen von Textentwürfen, Statements und einfachen Botschaften des Managements für interne Auftritte
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen nach vorgegebener Strategie
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Personalmarketing-Kampagnen (Social Media, Hochschulmarketing, Jobmessen)
- Unterstützung bei der Planung und Organisation von internen und externen Event
Anforderungen
Anforderung:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Medienkauffrau/-mann
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Fähigkeiten in der Organisation und Strukturierung von Projekten sowie Erfahrung mit digitalen Plattformen (z. B. Intranet-Architektur, vorzugsweise mit TYPO3)
- Ausgeprägtes Gespür für Sprache sowie die Fähigkeit, sich mühelos in die Tonalität des Managements (für Redenskripte) und in die Zielgruppe der Mitarbeitenden hineinzudenken
- Freude am visuellen Gestalten von Inhalten sowie Grundkenntnisse in Design-Tools wie Adobe Photoshop oder InDesignn
- Erfahrung mit der Adobe Creative Cloud (insbesondere InDesign und Illustrator)
Was wir bieten
Wir bieten:
- Tarifgebundenes, internationales Unternehmen
- flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Essenszuschuss Kantine
- Betriebliches Gesundheitsmangement
- Mitarbeiterevents
- kostenloser Parkplatz
- Hansefit
- Jobrad
Über den Kunden
Forschung und Entwicklung hochpräziser Antriebssysteme und mechatronischer Technologien für industrielle und automotive Anwendungen.
Mehr Informationen
Zusatzinformationen
Bei dieser Position handelt es sich um einen Direktvermittlung zu einem international tätigen Unternehmen.
Es ist bis zu 100% Homeoffice möglich nach einer intensiven Einarbeitung vor Ort.
Diese Position wäre alternativ auch in der Schweiz zu besetzen.
Falls dies für Sie in Frage kommt, vermerken Sie es bitte auf ihrer Bewerbung oder sprechen Sie uns im persönlichen Vorstellungsgespräch darauf an.
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Villingen-Schwenningen liegen oft bei etwa 26 € (Median aus 1 776 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
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