Gruppenleitung (m/w/d) Wirtschaftliche Jugendhilfe (Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in)

Wir sind das Landratsamt Freising und organisieren als zentrales
Verwaltungsorgan des Landkreises Freising das öffentliche Leben in unserer
Heimat. In unseren mehr als 35 Sachgebieten und Ämtern sind unsere rund 950
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Bürgerinnen und Bürger im Landkreis
und ihre Anliegen da. Neben vielen anderen wichtigen Themen liegen die Bereiche
Gesundheitsversorgung, Jugend- und Familienhilfe, Asyl, Umwelt und Verkehr in
unserem Verantwortungsbereich. Mit vollem Einsatz sorgen wir täglich dafür,
dass sich unser Landkreis weiterentwickeln kann und für die Herausforderungen
der Zukunft gut aufgestellt ist.

Dafür brauchen wir Sie:

Bringen Sie Ihre Führungskompetenz und Ihre Ideen ein und gestalten Sie die
Weiterentwicklung der Wirtschaftlichen Jugendhilfe im Landkreis Freising aktiv
mit.

Das Jugendamt im Landkreis Freising stellt sich zukunftsorientiert auf. Die
Gruppe „wirtschaftliche Jugendhilfe“ besteht aus derzeit 7 Mitarbeiterinnen und
prüft bzw. bewilligt finanzielle Leistungen der Kinder- und Jugendhilfe sowie
die Kostenübernahme für Hilfen. Außerdem berechnet sie Kostenbeiträge und sorgt
für die rechtmäßige Finanzierung der bewilligten Leistungen.

Sie begleiten den internen Prozess der Umstrukturierung im Hinblick auf die
standardisierte Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der
Bezirkssozialarbeit. Ziel ist es, die wirtschaftlichen Hilfen im Rahmen der
Leistungsgewährung des SGB VIII zu steuern sowie die Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter zu unterstützen bzw. Standards und Prozesse vorzugeben. Hierbei ist
eine enge Vernetzung und Kooperation mit den weiteren Führungskräften des
Sachgebiets 52 „Soziale Dienste“ von entscheidender Bedeutung.

Als Gruppenleitung übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung
der Wirtschaftlichen Jugendhilfe. Sie steuern und entwickeln den
Aufgabenbereich im Rahmen des SGB VIII strategisch weiter, gestalten den
laufenden Umstrukturierungsprozess und etablieren gemeinsam mit den beteiligten
Fachbereichen einheitliche Standards und effiziente Arbeitsprozesse. Dabei
unterstützen Sie Ihre Mitarbeitenden in fachlichen Fragestellungen und arbeiten
vertrauensvoll mit der Sachgebietsleitung sowie den weiteren Führungskräften
zusammen, um die Zukunft des Jugendamtes gemeinsam zu gestalten.

Das brauchen Sie dafür:

- Die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn
Verwaltung und Finanzenodereinen erfolgreich absolvierten
Beschäftigungslehrgang IIoder einen Abschluss in Public Management (B.A.)
- Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
- Psychische Belastbarkeit
- Sicheres Auftreten
- Konfliktfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Durchsetzungsfähigkeit
- Führungskompetenz (z.B. Mitarbeiterförderung/-entwicklung, Teambuilding und
Teamführung, Zielsetzungs- und Zielerreichungskompetenz)

Hinweis:

Bei der Stellenbesetzung mit einem Tarifbeschäftigten (m/w/d) erfolgt die
Besetzung grundsätzlich zunächst auf Probe gem. § 31 TVöD. Insbesondere bei
vorheriger Führungserfahrung ist eine Verkürzung der Probezeit oder deren
Wegfall möglich.

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie
einen offiziellen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür
zuständige Stelle finden Sie unter:
https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren
kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung
oder geschlechtlicher Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei
ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.09.2026

Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an die Sachgebietsleitung des
Sachgebiets 54 - Wirtschaftliche Jugendhilfe, Frau Kubina (Tel. 08161 600
35401). Für Fragen bezüglich des Bewerbungsverfahrens wenden Sie sich bitte an
Frau Niedermair vom Sachgebiet 11 – Personal (Tel. 08161 600-31109).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!