Mitarbeiter für den Bereich Amtsvormundschaften/Amtspflegschaften (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Mitarbeiter für den Bereich Amtsvormundschaften/Amtspflegschaften (m/w/d)

Ihre Aufgaben

- Sie sind Vormund oder Pfleger und insoweit gesetzlicher Vertreter - mwd –
für Minderjährige, deren Eltern aus verschiedenen Gründen die elterliche Sorge
ganz oder teilweise nicht ausüben können
- Aufgrund regelmäßiger Besuche und Kontakte haben Sie eine vertrauensvolle
Beziehung zu den Kindern und Jugendlichen, kennen deren Situation und haben
ihre Pflege und Erziehung zu fördern sowie zu gewährleisten
- Sie vertreten die Interessen der Minderjährigen, z.B. in gerichtlichen
Prozessen, in Hilfeplanverfahren und (Krisen-)Gesprächen
- Sie treffen, begründen und dokumentieren Entscheidungen in allen
Lebensbereichen der Kinder und Jugendlichen, z.B. über Ausbildung und Beruf,
ärztliche Eingriffe, Bestimmung des Aufenthalts, Sicherung und Geltendmachung
von Unterhalt
- Sie legen gegenüber dem Amtsgericht Rechenschaft über Ihre Tätigkeiten ab

Wir bieten Ihnen

- zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle in einem
sehr abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und sinnstiftenden
Tätigkeitsfeld.
- im Beschäftigungsverhältnis eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem
Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD- VKA) je nach Qualifikation in S
12 zzgl. tarifliche SuE-Zulage bzw. EGr. 9c. Die monatliche Bruttovergütung
beträgt hiernach aktuell im SuE-Bereich – je nach Zuordnung zur Erfahrungsstufe
nach den tarifrechtlichen Bestimmungen – zwischen 3.967 €und 5.454€, die
monatliche SuE-Zulage 180 € brutto, in der EGr. 9c liegt die Bruttovergütung
zwischen 4.010 € und 5.527 €
- im Beamtenverhältnis eine Besoldung nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz
in A 9
- Jahressonderzahlung, ggf. jährliche leistungsorientierte Prämie nach den
tarifrechtlichen bzw. besoldungsrechtlichen Vorschriften
- kollegiale Beratung, Fortbildung und Supervision
- sehr flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung,
sehr großer täglicher Rahmenarbeitszeitkorridor, Homeoffice Möglichkeit, 30
Tage Jahresurlaub (im Tarifbereich ab 2027: 31 Tage)
- weitere Vorteile des öffentlichen Dienstes: z.B. Leistungen zur
betrieblichen Altersversorgung bei der Zusatzversorgungskasse der Bayerischen
Versorgungskammer, Entgeltumwandlung (im Tarifbereich)

Ihr Anforderungsprofil

- abgeschlossenes Hochschulstudium Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit
(Diplom oder Bachelor) – staatliche Anerkennung als Sozialpädagoge (mwd) oder
- Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn
Verwaltung und Finanzen, Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (m/w/d)
oder
- erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachwirt AL II/BL II (m/w/d)
- Kenntnisse/Erfahrungen im Familienrecht und Kinder- und Jugendhilferecht
vorteilhaft
- Engagement in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen (m/w/d) und Familien
- Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft
- Sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
- Einfühlungsvermögen, Gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit
- Gute MS Office Kenntnisse
- Führerschein Klasse B, Bereitschaft/Befähigung zum Außendienst

Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet, sofern
die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Die Erfüllung der
Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei der
Besetzung von Stellen ist für uns selbstverständlich.

Haben Sie Interesse?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13.09.2026über das Bewerbungsportal auf
unserer Homepage unter www.landkreis-wug.de/karriere. Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung!

Ihre Ansprechpartner:

fachlich: Herr Meyer Tel. 09141 902-438

personell: Frau Städtler Tel. 09141 902-228

Frau Halmheu Tel. 09141 902-130

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