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Technische Leitung (m/w/d) des Botanischen Gartens (Techniker/in - Gartenbau (ohne Schwerpunkt)/Bachelor Professional in Technik)

Gehalt nicht angegeben
1 Aufruf
TeilzeitErfahrung nicht angegebenDüsseldorf

Über diese Stelle

Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine

Technische Leitung (m/w/d) des Botanischen Gartens

Aufgabenschwerpunkte

In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem gärtnerischen Team
des Botanischen Gartens, der wissenschaftlichen Direktorium des Botanischen
Garten sowie dem Pflanzenanzuchtmanagement und den Pflanzenwissenschaften des
Department Biologie übernehmen Sie die gärtnerisch-technische
Gesamtverantwortung für die Infrastruktur, die Gewächshäuser, Wege, technische
Anlagen, die Pflanzenanzucht und die Leitung des Gärtnerteams zur Sicherung der
Aufgaben des Botanischen Gartens und zur Einsatzplanung des gesamten
gärtnerischen Teams. Dazu zählt insbesondere:

- Betrieb, Unterhalt und Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur
- Planung, Koordination und Umsetzung nachhaltiger
Instandhaltungs-/Modernisierungsmaßnahmen technischer Anlagen inkl. Mitwirkung
bei Neubau/Sanierung und Abstimmung mit internen/externen Stellen (D6, BLB)
- Kurative Verantwortung für Schutz und Erhalt des teils unwiederbringlichen
Pflanzenbestandes sowie Unterstützung der wissenschaftlich-strategischen
Gartenausrichtung
- Sicherstellung von Arbeits-/Verkehrssicherheit und gesetzlicher Vorgaben
inkl. Unterweisungen und Schulungen
- Mitwirkung bei Organisation von Veranstaltungen und Aktionstagen Personal
und fachlich/organisatorische Leitung des gärtnerischen Betriebs
- Führung und Weiterentwicklung des gärtnerischen/technischen Personals sowie
Einsatzplanung und Personalmanagement (Stundennachweise, Krankmeldungen)
- Sicherstellung fachgerechter Pflege der wissenschaftlichen Sammlungen und
Schauanlagen mit den Meister*innen sowie Qualitätssicherung wissenschaftlicher
Standards
- Koordination des Personaleinsatzes auch für Forschung und Lehre in
Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Mitwirkung bei Personalplanung und Auswahlverfahren Budget- und
Ressourcenmanagement
- Mittelfristige Finanzplanung, Budgetverantwortung und Mittelbewirtschaftung
nach kaufmännischen Grundsätzen mit der Geschäftsführung
- Bedarfsermittlung, wirtschaftliche Beschaffung sowie allgemeine
Verwaltungsaufgaben (z. B. Rechnungsbearbeitung)
- Unterstützung der Geschäftsführung bei Erhalt und Entwicklung der
Pflanzensammlungen

Ihr Profil

- abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder ein international
vergleichbarer Abschluss im Gartenbau, Landschaftsarchitektur/-planung,
Landespflege o. Ä., oder vergleichbare technische/gärtnerische Ausbildung (z.
B. Gartenmeisterin, Technikerin) mit Zusatzqualifikation und entsprechender
Berufserfahrung
- fundierte gärtnerische Kompetenz und Berufspraxis, idealerweise inkl.
Erfahrung in Anzucht, Vermehrung und Pflege von Pflanzen sowie in technischer
Leitung/Facility Management (Gewächshaus-, Bewässerungs- und Energietechnik);
Erfahrung in einem Botanischen Garten von Vorteil
- Erfahrung in einer Position mit personeller, finanzieller und
organisatorischer Verantwortung sowie ausgeprägte Führungs- und
Planungsfähigkeit in interdisziplinären Teams
- Kenntnisse einschlägiger Rechtsgrundlagen (Arbeitsschutz,
Besuchersicherheit, Umwelt-, Bau-, Pflanzen- und Artenschutzrecht)
- betriebswirtschaftliche Erfahrung (Budgetplanung, Beschaffung) sowie
sichere EDV-Kenntnisse (MS Office, Datenbanken, Tabellenkalkulation)
- Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, organisatorisches und
kommunikatives Geschick sowie Problemlösungskompetenz und Belastbarkeit
- Bereitschaft zu Diensten außerhalb regulärer Arbeitszeiten (abends,
Wochenende, Feiertage, Notfälle); gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Unser Angebot

- eine unbefristete Anstellung, je nach Vorliegen der persönlichen
Voraussetzung, bis zur EG 11 TV-L mit 100% Beschäftigungsumfang
(teilzeitgeeignet) und geregelten Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und
Privatleben
- interessante, vielseitige und eigenständig zu gestaltende Tätigkeit in
einem kreativen, interdisziplinären Umfeld aus Forschung, Lehre, Stadt und
Bürgerschaft – einer grünen Oase
- Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen, motivierten Team sowie
sorgfältige Einarbeitung
- attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote sowie chancengerechtes,
familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u. a. Jahressonderzahlung,
vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung VBL)
- kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit zu besetzen. Sie ist
unbefristet. Sofern die entsprechenden tarifrechtlichen und persönlichen
Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe
EG11 TV-L. Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter
www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen.

Über uns

Der Botanische Garten der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist zentrale
Betriebseinheit der Universität für Forschung und Ausbildung von Studierenden
sowie Ausbildungsbetrieb der Fachrichtung Staudengärtnerei. Mit ca. 5,000
Pflanzenarten auf 8 ha, davon 3400 m² unter Glas, trägt er zum Erhalt bedrohter
Arten und zur Sicherung der biologischen Vielfalt bei und steht der Bevölkerung
ganzjährig als Ort der Bildung, Erholung und Naturerfahrung offen. Mit
Schwerpunkt auf angewandter Pflanzenwissenschaft und Biodiversität fördert er
ökologisches Bewusstsein durch Vermittlung und Öffentlichkeitsarbeit und
kooperiert regional wie überregional in wissenschaftlichen und
gesellschaftlichen Projekten.

Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch
Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am
Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als
familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die
Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern.Bewerbungen von Menschen
aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden
nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die
Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist
ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder
Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.

Kontakt

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