Sachbearbeiter/in Verbrauchsabrechnung und Gebührenermittlung (m/w/d) (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)

Weitere Berufsbezeichnung:
Kaufmann für Büromanagement; Industriekaufmann

Stellenbeschreibung:
Sachbearbeiter/in Verbrauchsabrechnung und Gebührenermittlung (m/w/d)

**Ihr Aufgabengebiet:**

- Erstellung der Verbrauchs- und Gebührenabrechnungen für Wasser, Abwasser, Strom und Wärme
- Gebührenkalkulation, Ermittlung und Festsetzung von Gebühren und Beiträgen sowie Erstellung der entsprechenden Bescheide
- Bearbeitung von Widersprüchen, Reklamationen und Korrekturen sowie Ansprechpartner/in für unsere Kunden
- Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Abrechnungsdaten sowie

Bearbeitung von An-, Ab- und Ummeldungen

- Unterstützung bei Jahresabrechnungen und Auswertungen

**Ihr Profil:**

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann oder Steuerfachangestellter
- Idealerweise Berufserfahrung in der Verbrauchsabrechnung, Gebührenverwaltung oder im Abrechnungswesen
- Sicherer Umgang mit Zahlen und Daten sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit

Wir bieten:

- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Betrieb
- Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
- Eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen – Eingruppierung bis EG 7 TV-V (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen)
- Jahressonderzahlung
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung

Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung (derzeit 39,0 Stunden/Woche).

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Eine Vollzeitpräsenz ist jedoch zu gewährleisten.

Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, sowie schwerbehinderte Menschen, bei entsprechender Eignung, bevorzugt berücksichtigt.

Sollten wir Ihr Interesse an einem interessanten, vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz geweckt haben, senden Sie Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung (mit entsprechenden Nachweisen über Qualifikation und Berufserfahrung) bitte bis zum 11.09.2026 an die

**E-Mail:** [email protected] (https://mailto:[email protected])

Hinweis zur Bewerbung per E-mail:

Bei der Bewerbung sind alle Anlagen in einer PDF-Datei zusammenzufassen!

Wir bitten dies unbedingt zu beachten.

Sonstige Dateiformate werden nicht akzeptiert.

Für weitere Auskünfte und Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen die Fachgebietsleiterin, Frau Dagmar Strack, unter der Telefon-Nr. (06501) 80041-201, gerne zur Verfügung.

Informationen zum Datenschutz bei Bewerbungen finden Sie unter

www.smw-konz.de/datenschutz (http://www.smw-konz.de/datenschutz) .