Gehaltsanalysen
Marktübliche Gehälter auf Basis von 9 Angeboten mit Gehaltsangabe.
Neu berechnet aus offenen Stellen, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
Das Band umfasst die mittlere Hälfte des Marktes (25.–75. Perzentil), die Linie markiert den Median.
Prüfen Sie in einem Schritt, ob Ihr Gehalt über oder unter dem Markt für diese Auswahl liegt.
Wir, die Stellenwert GmbH & Co. KG, sind eine Personalberatung mit Spezialisierung auf IT, Digitalisierung sowie Bau und vermitteln qualifizierte Fach- und Führungskräfte an Unternehmen ver…
BewerbenFür unseren Auftraggeber, einen der größten Wasserver- und Abwasserentsorger Deutschlands, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Bauingenieurwes…
BewerbenUnser Kunde ist ein regional verwurzeltes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und gehört zu einer leistungsstarken Unternehmensgruppe. Mit seinen Aktivitäten im Glasfaserausbau gestalt…
BewerbenUnser Kunde ist ein familiengeführtes, mittelständisches Bauunternehmen aus dem Ammerland mit Schwerpunkt im Straßen- und Tiefbau. Das Unternehmen befindet sich auf Wachstumskurs und überze…
BewerbenDie Stellenwert GmbH & Co. KG ist eine auf IT, Digitalisierung und Engineering spezialisierte Personalberatung für Fach- und Führungskräfte. Mit langjähriger Erfahrung in der Personalberatu…
BewerbenFür ein etabliertes, international tätiges Unternehmen der Lebensmittelindustrie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für die IT. Gesucht wird eine IT-Fachkraft, die die ERP…
BewerbenDer Median (73 333 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (79 911 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.
Von 72 500 € bis 75 000 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 72 500 €, ein Viertel über 75 000 €.
Aus 9 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 73 333 € entspricht dem Markt, über 75 000 € dem starken Viertel, unter 72 500 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
Sagen Sie uns, was mit dieser Stelle nicht stimmt. Nach der Prüfung kann sie entfernt werden.
Geben Sie Ihr aktuelles oder erwartetes Gehalt ein und sehen Sie, wo es in diesem Markt liegt.
Geben Sie einen Betrag größer als null ein.
Die Position wird zwischen den Quartilen dieser Auswahl interpoliert und ist keine persönliche Bewertung.
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
Stichprobe
9 Angebote mit Gehaltsangabe
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
