Monteur / Servicetechniker (m/w/d) für Tür-, Tor- und Schrankenanlagen in Bonn Du bist Servicetechniker, Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d) und suchst einen sicheren Job mit guter Bezahl…
Servicetechniker für Kälte- und Klimaanlagen (m/w/d) in Düsseldorf Du bist Mechatroniker für Kältetechnik oder Servicetechniker für Kälte- und Klimaanlagen (m/w/d) und suchst einen sicheren…
MIG/MAG-Schweißer (m/w/d) in Wesseling Du bist MIG/MAG-Schweißer (m/w/d) und suchst einen sicheren Job mit guter Bezahlung? Du hast Erfahrung im MIG- oder MAG-Schweißen von Stahl und Edelst…
Konstruktionsmechaniker (m/w/d) in Köln Du bist Konstruktionsmechaniker (m/w/d) und suchst einen sicheren Job mit guter Bezahlung? Du hast Erfahrung in der Metallbearbeitung, im Schweißen u…
Mechatroniker (m/w/d) in Köln Du bist Mechatroniker (m/w/d) und suchst einen sicheren Job mit guter Bezahlung? Du hast Erfahrung in der Montage, Installation und Instandhaltung von Maschine…
Industrieelektriker / Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) – 20-24 €/Std. in Duisburg Du bist Industrieelektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder Elektriker (m/w/d) und suchst ei…
Der Median (23 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (3 471 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.
Was bedeutet die übliche Spanne?
Von 22 € bis 24 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 22 €, ein Viertel über 24 €.
Woher stammen die Daten?
Aus 16 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.
Woran erkenne ich, ob ich fair bezahlt werde?
Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 23 € entspricht dem Markt, über 24 € dem starken Viertel, unter 22 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.
So berechnen wir Gehälter
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
1Wir erfassen AngeboteEs fließen nur Stellen aus offenen Quellen ein, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
2Wir vereinheitlichen sieEine Gehaltsspanne wird auf einen vergleichbaren Wert je Stelle verdichtet.
3Wir berechnen PerzentileMedian, Quartile und Durchschnitt werden ab mindestens 5 Angeboten berechnet; andernfalls zeigen wir den landesweiten Markt.
4Wir aktualisieren die ZahlenDie Statistik wird neu berechnet, sobald neue Stellen hinzukommen und geschlossene entfallen.
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
Stelle melden
Sagen Sie uns, was mit dieser Stelle nicht stimmt. Nach der Prüfung kann sie entfernt werden.
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Vergleichen Sie Ihr Gehalt
Geben Sie Ihr aktuelles oder erwartetes Gehalt ein und sehen Sie, wo es in diesem Markt liegt.
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Ihre Position—
Abstand zum Median—
Bis zum oberen Quartil—
Die Position wird zwischen den Quartilen dieser Auswahl interpoliert und ist keine persönliche Bewertung.