Head of IT (m/w/d)
Du möchtest IT nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Du verbindest technisches Know-how mit Führungskompetenz und hast Lust, gemeinsam mit einem eingespielten Team etwas zu bewegen…
BewerbenGehaltsanalysen
Marktübliche Gehälter auf Basis von 13 Angeboten mit Gehaltsangabe.
Neu berechnet aus offenen Stellen, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
Das Band umfasst die mittlere Hälfte des Marktes (25.–75. Perzentil), die Linie markiert den Median.
Prüfen Sie in einem Schritt, ob Ihr Gehalt über oder unter dem Markt für diese Auswahl liegt.
Du möchtest IT nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Du verbindest technisches Know-how mit Führungskompetenz und hast Lust, gemeinsam mit einem eingespielten Team etwas zu bewegen…
BewerbenWorauf du dich täglich freuen kannst • Unterstützung unserer Entwickler bei der Umsetzung sicherer Softwarearchitekturen – insbesondere im Hinblick auf die Anforderungen des EU Cyber Resili…
Bewerbenhtml Backend-Softwareentwickler (m/w/d) in VollzeitJahresgehalt: 68.000-78.000 € Seit über 50 Jahren entwickeln wir innovative ERP-Software für den Handel. Neben unserer Anwendung betreuen…
BewerbenAnwendungsentwicklerinnen / Anwendungsentwickler für Python (DevOps) (m/w/d) - Hauptabteilung IT Die Direktion sucht für die Hauptabteilung IT am Standort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt…
BewerbenWir suchen Verstärkung für die Planung und Umsetzung moderner Softwarearchitekturen in unseren Kundenprojekten. In dieser Position übernimmst du technische Verantwortung, unterstützt unsere…
BewerbenWir suchen aktuell: Stellv. Abteilungsleiter IT (m/w/d) - International in Lippstadt Innovative Mitarbeiter und ein starkes Teamgefühl sind das Herzstück von Amphenol CONEC. Seit 1978 gesta…
BewerbenDer Median (77 500 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (74 824 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.
Von 73 906 € bis 80 000 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 73 906 €, ein Viertel über 80 000 €.
Aus 13 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 77 500 € entspricht dem Markt, über 80 000 € dem starken Viertel, unter 73 906 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
Sagen Sie uns, was mit dieser Stelle nicht stimmt. Nach der Prüfung kann sie entfernt werden.
Geben Sie Ihr aktuelles oder erwartetes Gehalt ein und sehen Sie, wo es in diesem Markt liegt.
Geben Sie einen Betrag größer als null ein.
Die Position wird zwischen den Quartilen dieser Auswahl interpoliert und ist keine persönliche Bewertung.
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
Stichprobe
13 Angebote mit Gehaltsangabe
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.