Gehaltsanalysen
Marktübliche Gehälter auf Basis von 5 Angeboten mit Gehaltsangabe.
Neu berechnet aus offenen Stellen, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
Das Band umfasst die mittlere Hälfte des Marktes (25.–75. Perzentil), die Linie markiert den Median.
Prüfen Sie in einem Schritt, ob Ihr Gehalt über oder unter dem Markt für diese Auswahl liegt.
„Der beste Weg, die Zukunft vorherzusagen, ist, sie zu gestalten.“ Bei i CARE in Düsseldorf gestaltest Du Deinen Berufsalltag aktiv mit, während wir Dir Sicherheit, Rückhalt und ein wertsch…
BewerbenPflege ist für uns mehr als nur ein Beruf. Pflege ist eine Berufung. Bei der i CARE GmbH haben wir uns das Ziel gesetzt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeitenden sich nic…
Bewerben„Wer ein Kind stärkt, stärkt die Zukunft.“ Dafür möchten wir Dir die richtigen Rahmenbedingungen geben. In Düsseldorf bist Du bei i CARE Teil eines Teams, das Deinen Einsatz für Kinder und…
BewerbenDu liebst Deinen Beruf, aber wünschst Dir mehr Wertschätzung, Sicherheit und Flexibilität? Dann bist Du bei uns genau richtig. i CARE steht für ein Team, das zuhört, unterstützt und Dir den…
BewerbenDu liebst Deinen Beruf und begleitest ältere Menschen mit Herz und Fachwissen durch ihren Alltag? Gleichzeitig wünschst Du Dir mehr Wertschätzung, Sicherheit und Flexibilität? Dann bist Du…
BewerbenDer Median (27 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (27 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.
Von 27 € bis 27 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 27 €, ein Viertel über 27 €.
Aus 5 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 27 € entspricht dem Markt, über 27 € dem starken Viertel, unter 27 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
Sagen Sie uns, was mit dieser Stelle nicht stimmt. Nach der Prüfung kann sie entfernt werden.
Geben Sie Ihr aktuelles oder erwartetes Gehalt ein und sehen Sie, wo es in diesem Markt liegt.
Geben Sie einen Betrag größer als null ein.
Die Position wird zwischen den Quartilen dieser Auswahl interpoliert und ist keine persönliche Bewertung.
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
Stichprobe
5 Angebote mit Gehaltsangabe
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
