In der Region Paderborn suchen wir für eine Rehabilitationsklinik zum nächstmöglichen Zeitpunkt (gerne ab März) einen Leitenden Oberarzt (m/w/d) für Neurologie. Es besteht die Entwicklungsp…
In der Region Paderborn suchen wir für eine Rehabilitationsklinik zum nächstmöglichen Zeitpunkt (gerne ab März) einen Oberarzt (m/w/d) für Neurologie. Es besteht die Entwicklungsperspektive…
In der Region Paderborn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) für die Innere Medizin und Gastroenterologie. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Oberarzt (m/w/…
Wir suchen Sie als Oberarzt (m/w/d) für die Elektrophysiologie in der Region Paderborn. Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie und suchen eine neue Herausforderung? Br…
Wir suchen Sie! Sie suchen als Facharzt (m/w/d) für die Kinder- und Jugendmedizin einen neuen Wirkungskreis? Starten Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) in der Kinder-Gastroenterologie in der Re…
Wir suchen Sie als Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie für die Anstellung in einer Institutsambulanz im Raum Paderborn. Wir von BS Menzel unterstützen Sie im gesamten Vermit…
Der Median (123 285 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (123 285 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.
Was bedeutet die übliche Spanne?
Von 123 285 € bis 123 285 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 123 285 €, ein Viertel über 123 285 €.
Woher stammen die Daten?
Aus 7 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.
Woran erkenne ich, ob ich fair bezahlt werde?
Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 123 285 € entspricht dem Markt, über 123 285 € dem starken Viertel, unter 123 285 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.
So berechnen wir Gehälter
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
1Wir erfassen AngeboteEs fließen nur Stellen aus offenen Quellen ein, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
2Wir vereinheitlichen sieEine Gehaltsspanne wird auf einen vergleichbaren Wert je Stelle verdichtet.
3Wir berechnen PerzentileMedian, Quartile und Durchschnitt werden ab mindestens 5 Angeboten berechnet; andernfalls zeigen wir den landesweiten Markt.
4Wir aktualisieren die ZahlenDie Statistik wird neu berechnet, sobald neue Stellen hinzukommen und geschlossene entfallen.
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
Stelle melden
Sagen Sie uns, was mit dieser Stelle nicht stimmt. Nach der Prüfung kann sie entfernt werden.
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Vergleichen Sie Ihr Gehalt
Geben Sie Ihr aktuelles oder erwartetes Gehalt ein und sehen Sie, wo es in diesem Markt liegt.
Geben Sie einen Betrag größer als null ein.
Ihre Position—
Abstand zum Median—
Bis zum oberen Quartil—
Die Position wird zwischen den Quartilen dieser Auswahl interpoliert und ist keine persönliche Bewertung.