Gehaltsanalysen

Gehalt bei AWO Kreisverband Bamberg Stadt und Land e.V. in Bayern

Marktübliche Gehälter auf Basis von 10 Angeboten mit Gehaltsangabe.

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Neu berechnet aus offenen Stellen, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.

Median43 750 €Die Hälfte der Angebote zahlt mehr, die Hälfte weniger
Durchschnitt43 000 €Arithmetisches Mittel aller Angebote
Unteres Quartil43 750 €25 % der Angebote zahlen weniger
Oberes Quartil43 750 €25 % der Angebote zahlen mehr

So verteilt sich die Bezahlung

Das Band umfasst die mittlere Hälfte des Marktes (25.–75. Perzentil), die Linie markiert den Median.

Unteres Quartil43 750 €
Median43 750 €
Oberes Quartil43 750 €

Was die Zahlen bedeuten

  • Die Hälfte aller Angebote liegt zwischen 43 750 € und 43 750 €.
  • Jedes vierte Angebot zahlt mehr als 43 750 €.
  • Der Durchschnitt liegt nah am Median, die Angebote sind also gleichmäßig verteilt.
  • Die Stichprobe ist klein (10 Angebote); betrachten Sie die Zahlen als groben Anhalt.

Vergleichen Sie Ihr Gehalt

Prüfen Sie in einem Schritt, ob Ihr Gehalt über oder unter dem Markt für diese Auswahl liegt.

Stellen mit Gehaltsangabe

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AWO Kreisverband Bamberg Stadt und Land e.V. Bayern ·

Wohnbereichsleiter *in, Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung

50 000 – 60 000 €

Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus 15 Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunter…

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AWO Kreisverband Bamberg Stadt und Land e.V. Bayern ·

Pflegefachkraft im Nachtdienst

40 000 – 50 000 €

Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus 15 Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunter…

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AWO Kreisverband Bamberg Stadt und Land e.V. Bamberg ·

Einrichtungsleiter*in Kindertagesstätte

40 000 – 50 000 €

Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus 15 Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunter…

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AWO Kreisverband Bamberg Stadt und Land e.V. Bayern ·

Erzieher*in

40 000 – 50 000 €

Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus 15 Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunter…

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AWO Kreisverband Bamberg Stadt und Land e.V. Bayern ·

Kinderpfleger*in Krippe

30 000 – 40 000 €

Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus 15 Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunter…

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Häufige Fragen

Warum der Median statt des Durchschnitts?

Der Median (43 750 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (43 000 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.

Was bedeutet die übliche Spanne?

Von 43 750 € bis 43 750 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 43 750 €, ein Viertel über 43 750 €.

Woher stammen die Daten?

Aus 10 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.

Woran erkenne ich, ob ich fair bezahlt werde?

Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 43 750 € entspricht dem Markt, über 43 750 € dem starken Viertel, unter 43 750 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.

So berechnen wir Gehälter

Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.

  1. 1Wir erfassen AngeboteEs fließen nur Stellen aus offenen Quellen ein, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
  2. 2Wir vereinheitlichen sieEine Gehaltsspanne wird auf einen vergleichbaren Wert je Stelle verdichtet.
  3. 3Wir berechnen PerzentileMedian, Quartile und Durchschnitt werden ab mindestens 5 Angeboten berechnet; andernfalls zeigen wir den landesweiten Markt.
  4. 4Wir aktualisieren die ZahlenDie Statistik wird neu berechnet, sobald neue Stellen hinzukommen und geschlossene entfallen.

Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.