Gehaltsanalysen

Gehalt bei apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung in Laupheim

Marktübliche Gehälter auf Basis von 7 Angeboten mit Gehaltsangabe.

Stellen durchsuchen

Neu berechnet aus offenen Stellen, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.

Median29 €Die Hälfte der Angebote zahlt mehr, die Hälfte weniger
Durchschnitt29 €Arithmetisches Mittel aller Angebote
Unteres Quartil29 €25 % der Angebote zahlen weniger
Oberes Quartil29 €25 % der Angebote zahlen mehr

So verteilt sich die Bezahlung

Das Band umfasst die mittlere Hälfte des Marktes (25.–75. Perzentil), die Linie markiert den Median.

Unteres Quartil29 €
Median29 €
Oberes Quartil29 €

Was die Zahlen bedeuten

  • Die Hälfte aller Angebote liegt zwischen 29 € und 29 €.
  • Jedes vierte Angebot zahlt mehr als 29 €.
  • Der Durchschnitt liegt nah am Median, die Angebote sind also gleichmäßig verteilt.
  • Die Stichprobe ist klein (7 Angebote); betrachten Sie die Zahlen als groben Anhalt.

Vergleichen Sie Ihr Gehalt

Prüfen Sie in einem Schritt, ob Ihr Gehalt über oder unter dem Markt für diese Auswahl liegt.

Stellen mit Gehaltsangabe

Alle passenden Stellen
apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung Laupheim ·

Programm-Manager m/w/d für DIEHL

32 – 46 €

Programm-Manager m/w/d für DIEHL Standort: Laupheim Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Für unseren namhaften Kunden DIEHL in Laupheim suchen wir ab sofort, im Ra…

ZeitarbeitVor OrtLaupheim
Bewerben
apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung Laupheim ·

Mitarbeiter m/w/d Elektromontage GCE für DIEHL

19 – 28 €

Mitarbeiter m/w/d Elektromontage GCE für DIEHL Standort: Laupheim Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Für unseren namhaften Kunden Diehl in Laupheim such…

ZeitarbeitVor OrtLaupheim
Bewerben
apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung Laupheim ·

Maschinenbediener m/w/d, Fräser m/w/d NC-Beschnitt für DIEHL

19 – 28 €

Maschinenbediener m/w/d, Fräser m/w/d NC-Beschnitt für DIEHL Standort: Laupheim Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Für unseren namhaften Kunden Diehl in…

ZeitarbeitVor OrtLaupheim
Bewerben
apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung Laupheim ·

Mehrere Mitarbeiter m/w/d Montage

22 – 25 €

Mehrere Mitarbeiter m/w/d Montage Standort: Laupheim Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Für unseren namhaften Kunden in Laupheim aus der Flugzeugindustr…

ZeitarbeitVor OrtLaupheim
Bewerben
apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung Laupheim ·

Mehrere Mitarbeiter m/w/d Endmontage bei DIEHL

22 – 25 €

Mehrere Mitarbeiter m/w/d Endmontage bei DIEHL Standort: Laupheim Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Für unseren namhaften Kunden DIEHL in Laupheim such…

ZeitarbeitVor OrtLaupheim
Bewerben

Häufige Fragen

Warum der Median statt des Durchschnitts?

Der Median (29 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (29 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.

Was bedeutet die übliche Spanne?

Von 29 € bis 29 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 29 €, ein Viertel über 29 €.

Woher stammen die Daten?

Aus 7 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.

Woran erkenne ich, ob ich fair bezahlt werde?

Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 29 € entspricht dem Markt, über 29 € dem starken Viertel, unter 29 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.

So berechnen wir Gehälter

Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.

  1. 1Wir erfassen AngeboteEs fließen nur Stellen aus offenen Quellen ein, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
  2. 2Wir vereinheitlichen sieEine Gehaltsspanne wird auf einen vergleichbaren Wert je Stelle verdichtet.
  3. 3Wir berechnen PerzentileMedian, Quartile und Durchschnitt werden ab mindestens 5 Angeboten berechnet; andernfalls zeigen wir den landesweiten Markt.
  4. 4Wir aktualisieren die ZahlenDie Statistik wird neu berechnet, sobald neue Stellen hinzukommen und geschlossene entfallen.

Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.